工伤鉴定九级,赔偿怎么流程

工伤鉴定九级,赔偿的流程如下：

1.工伤赔偿需要经过工伤认定、劳动能力鉴定两个程序后，才能赔偿，由于存在地区间差异，具体的时间不好一概而论。

(资料图片仅供参考)

2.首先要到当地劳动部门申请工伤认定，这是所有问题的前提，不申请工伤认定，就无法通过工伤获得赔偿，如果单位不申请的话，职工个人就必须在受伤之日起一年内申请；

3.要看鉴定的级别有没有问题，要是对鉴定结论（级别）不服或有疑义，可以在受到鉴定结论15日内向省级劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定结论申请。

4.与用人单位协商解决不了的，则可以依据劳动仲裁法规提起仲裁程序。你可以带着你的左右资料，去当地的劳动部门劳动争议仲裁委员会提起劳动争议仲裁。通过仲裁要求单位支付。

5.对劳动仲裁不服的，可以向法院提起诉讼解决。对一审法院判决不服的，可以依法向二审法院提起上诉。

6.仲裁或者判决生效后，用人单位不支付赔偿费的，找法网提醒您，可以依据生效法律文书向法院执行局提起执行申请，由法院执行。

个人能去申请工伤鉴定吗

个人能去申请工伤鉴定。工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区行政部门提出申请。职工或者其直系亲属认为是工伤，用人单位不认为是工伤的，由用人单位承担举证责任。

个人申请工伤赔偿材料需要哪些

个人申请工伤赔偿材料需要以下几点：

1.申请工伤赔偿的受伤的人身份证原件。

2.受伤的人在去医院看病的时候所取的医院发放的病历。

3.受伤的人在医院进行住院的时候所发放的住院病历。